あなたの就職・転職において、
「あなた自身の基本計画」は、とても、とても重要です。
履歴書や経歴書を作成したり、求人広告を探して
書類を発送したり、WEBでエントリーしたり、面接の練習を行い
面談の場数をこなすために実際に企業へ赴くなど、
就職や転職を成功させるために
「やらなければならないと考えられていること」
は山ほどあります。
しかし、あなた自身を表現しやりたいことを実現させるためにすべきこと、それはあなた自身の希望を知ることです。
これは最も重要であり優先されるべきことです。あなた自身の核心に迫ること以外に、ある期間内で就職や転職を大成功に導くことはできないと言っても過言ではありません。
▮ 裸の王様になる。
私自身が就職や転職そしてビジネスにおける経験から得られた最大の教訓は「核心へ向かうこと。」です。就職や転職においての核心とはあなたの本心です。またビジネスにおいては全体のコアエンジン、お金や人を魅了する「ブラックホール」のような重力の中心のことです。これらは木で言えば根っこであり幹です。照れくさいかもしれませんが本心を徹底的にほじくり、やりたいことや実現したいことをえぐり出しましょう。
★超重要:14日間マスタープランニング★
はじめの2週間で勝負は決まります。
本来、マスタープランを考えることにすべてのビジネスマンが時間を割くべきなのに殆どの人はやっていませんしやろうともしません。
就職とか転職とか起業とかはどうでも良く本当に重要なことです。あなたはチャンスです。ぜひこの機会に真剣に取り組みましょう。
【7日間】 あなたのゴールイメージを細かく鮮明にする。
【7日間】 あなた自身を定義する。
①職歴:過去の「全ての手帳」を見返す。
②学歴:あなたの「取り組み」を書き出す。
③小さなNo.1をたくさん抽出する。
http://tensyoku-success-job-career.blogspot.jp/2015/05/no1.html
④あなたの経歴を1,000増に増幅する。
⑤あなた自身を書き出す。好き嫌い・得手不得手※別途詳述します。
【7日間】セールスシート[自己紹介編]をつくる。
【7日間】セールスシート[職場戦歴編]をつくる。
【7日間】あなたを知る人から厳しい評価を受け改良を重ねる。
【一斉リリース開始】
<エージェントと協力する場合のポイント>
①業界や職種を特化したエージェントに頼みましょう。動きが俊敏でポジティブな人にしましょう。
②エージェントは人事担当とつながります。①のような人でなければ何回でも即チェンジ、もしくは複数の会社と進めましょう。
③私はエージェントの回し者ではありませんが、複数やってみた中で「リクルートエージェント」は良かったです。いずれも「人」次第です。
<エージェント選定基準>
あなたのマスタープランが鮮明かつ明確であるとき驚くほど質の高い求人リストを提示されるでしょう。パッと見で判断できますのでご心配は無用です。エージェントを変えてもダメならマスタープランにもうひと工夫加えてみましょう。
「本心」が全てを動かす。
あなたを応援しています。
by isso
※この記事は2015年5月26日 転職ブログ記事を再編集したものです。
※「常識を打ち破る転職成功へのアクション」は2015年9月1日より当ブログに統合しています。
0 件のコメント:
コメントを投稿